東莞工衣定做時與定制廠家保持良好的溝通，及時反饋問題和需求，也是確保工衣定制質(zhì)量的關(guān)鍵。

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工衣定做時，需要注意以下細(xì)節(jié)：
款式設(shè)計：款式應(yīng)根據(jù)企業(yè)的文化、特色以及員工的工作性質(zhì)進(jìn)行定制。設(shè)計時應(yīng)考慮到員工穿著的舒適性和便利性，以及企業(yè)形象的展示。
面料選擇：面料的選擇直接影響到工衣的舒適度和耐用性。應(yīng)選用透氣、吸濕、耐磨、易清洗的面料，以確保員工在穿著過程中感到舒適，并延長工衣的使用壽命。
尺寸測量：準(zhǔn)確的尺寸測量是確保工衣合身的關(guān)鍵。需要提供包括衣長、袖長、褲長、肩寬、胸圍、腰圍、臀圍等數(shù)據(jù)，以確保工衣能夠貼合員工的身形。
縫紉工藝：縫紉線拉力強度、縫跡強度、耐洗牢度、外形和與面料的配合度等都是評判縫紉工藝好壞的重要指標(biāo)。工衣的縫紉不應(yīng)斷線、跳線或產(chǎn)生折皺，以保證工衣的美觀和耐用性。
色彩搭配：色彩的選擇應(yīng)與企業(yè)的形象和文化相協(xié)調(diào)。合理的顏色搭配可以給人良好的視覺效果，提升員工的工作積極性。同時，應(yīng)避免過于花哨或刺眼的顏色，以免影響企業(yè)形象和員工形象。
標(biāo)志和標(biāo)識：工衣上通常會印有企業(yè)的標(biāo)志、名稱或標(biāo)語等標(biāo)識，以展示企業(yè)形象。這些標(biāo)識的位置、大小和顏色等都需要根據(jù)企業(yè)的要求進(jìn)行定制。
數(shù)量與交貨期：在定制工衣時，需要確定所需的數(shù)量和交貨期，以便企業(yè)能夠合理安排員工的工作服更換計劃。